精选 专业保险测评 学霸说保险 一天前
在前几天写的文章《社保断缴无所谓?小心裸辞一时爽,断缴火葬场…》中,学姐跟大家讲了社保断缴的危害,换工作应该如何处理社保等问题。
有位小伙伴在文章下面留言说,希望能讲一下公积金贷款,他每月都交但是一知半解。
看来大家对自己切身利益的东西很是关心,今天学姐就抽空給大家讲讲这个容易被大家忽视的隐形账户「公积金」。
公积金是什么?每月要交多少钱?
我们平时所说的「五险一金」中的「一金」就是指「公积金」。
公积金全称为「住房公积金」,是指单位及其在职职工缴存的长期住房储金。它由两部分组成,通常是单位和个人按照1:1各交一半,缴存比例在5%-12%之间。
计算公式为:
每月入账公积金=缴存基数*个人缴纳比例+缴存基数*单位缴纳比例
有人就要问了,按照这么算,我每个月总工资5000块,缴纳比例5%。每月公积金应该是入账=个人缴纳5000*5%+单位缴纳5000*5%=500元。
为啥我每个月只收到300块?你莫不是搞错了。
测评君不得不说:是你家公司太鸡贼。
严格来说,缴纳基数并不等于员工的实际工资,它等于公积金管理中心收到的由单位上报的员工月工资。
一般来说,上报的月工资越高,你的每个月入账的公积金越高。而很多公司为了能少交钱,会将你的工资填写为当地最低缴存基数。
国家规定了最低缴存基数与最高缴存基数,主要是为了避免差距过大。下限为当地最低的工资标准,上限为当地平均工资的三倍。
譬如,深圳最低工资标准为2200元,那么深圳最低缴存基数为2200元; 深圳2019市平均工资为9309元,那么深圳最高公积金缴存基数为27927元。
so,在谈工资的时候别只盯着月薪,一定要问清楚公司公积金的缴存基数和比例。
那是一笔非常重要的隐形财富!
忽略了它,有时你最终实际的收益,月薪5千还不如人家月薪4千。
公积金有什么用?怎么用?
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